Flex-pedagogisch medewerker

Bij Partou hoor je vaak de term 'FIP' voorbijkomen. Dat staat voor medewerker flexibele inzet. Wat dat precies inhoudt? Je springt bij waar we je nodig hebben. Bijvoorbeeld als een collega ziek is, geniet van een vakantie of als het gewoon even heel druk is op de groep.

Wat je precies doet:

• Je werkt op verschillende kinderdagverblijven en bso's.

• Je helpt collega’s uit de brand.

• Je deelt jouw kwaliteiten met steeds weer andere kinderen en collega's.

Zo blijf je jezelf uitdagen en haal je alles uit je vak!

Je start in een vast FIP-team bij jou in de buurt. Vanuit daar ga je aan de slag op verschillende locaties in de regio. Zo blijf je dicht bij huis, maar heb je wél enorm veel variatie. De ene dag bouw je de hoogste blokkentorens met de peuters op het kinderdagverblijf, de volgende dag organiseer je een voetbaltoernooi op de bso. Je helpt een team dat jou op dat moment nodig heeft. Dat maakt je werk afwisselend en inspirerend.

Kies je voor ons FIP-team, dan kies je voor een baan die met je meebeweegt. De belangrijkste voordelen voor jou op een rij:

• Vrijheid mét zekerheid: Je hebt geen gedoe met zzp-contracten of administratie, maar krijgt wél de vrijheid om je werk in te richten zoals jij dat prettig vindt.

• Jij hebt de regie: In onze handige medewerkersapp check je openstaande diensten en plan je zelf je werkweek in.

• Blijven groeien: Je ervaart de dynamiek op verschillende locaties, ontdekt nieuwe werkwijzen en deelt jouw eigen ervaringen met wisselende teams.

• Alles makkelijk geregeld: Je rooster, je verlofaanvragen en je loonstrook vind je overzichtelijk bij elkaar in de app op je telefoon.

Meer? Bekijk hier alle voordelen van werken bij Partou.

Als FIP'er bepaal je zelf je beschikbaarheid per week. Wij matchen die met openstaande diensten in jouw regio. Marijke van Rijn, manager van het FIP-team, ziet dat dit steeds populairder wordt: "Steeds meer collega’s maken bewuste keuzes over de manier waarop ze werk en privé combineren. Daar bewegen we als organisatie in mee. In ons team krijg je die ruimte en blijf je toch echt verbonden met je collega's op de werkvloer."

Issam Janssen (53) werkte jarenlang vast op één groep en keerde na een kort uitstapje terug in het FIP-team: "Ik werk 36 uur per week, maar geen enkele week is hetzelfde. Soms werk ik veel en soms heb ik meer vrije tijd nodig. Bijvoorbeeld als ik naar mijn partner in het buitenland ga. Die flexibiliteit is voor mij echt goud waard. Zolang ik mijn uren per maand haal, hebben we enorm veel mogelijkheden."

Issam vult zijn beschikbaarheid meestal ruim van tevoren in, maar ook last minute regelt hij vaak nog makkelijk een dienst. Omdat hij binnen een vaste regio werkt, ziet hij veel bekende gezichten: "Je leert de collega’s en kinderen hartstikke goed kennen. Dat vind ik belangrijk. Het werk is flexibel, maar absoluut niet onpersoonlijk. En doordat je steeds ergens anders bijspringt, blijf je continu leren. Elke dag is weer anders."

Benieuwd hoe een werkdag in de flexpool er in het echt uitziet? FIP'er Elise neemt je in deze video mee op pad. Ze deelt haar eerlijke ervaringen en vertelt precies waarom ze met zoveel plezier op wisselende locaties werkt.

Flexibel werken past niet bij iedereen en dat geeft natuurlijk helemaal niets. "Sommige mensen houden van een vast rooster, terwijl anderen juist floreren bij vrijheid en afwisseling," vertelt Marijke. Het allermooiste is dat je als FIP'er enorm flexibel bent, maar er in ons betrokken FIP-team nooit alleen voor staat. Klikt het ergens toevallig heel erg goed, dan blijf je daar gewoon wat langer hangen. Of je nu net je diploma op zak hebt of al jaren meedraait: in ons team ben je meer dan welkom!